Que fácil resulta defender proyectos en base a una calculadora… que fácil es definir lo que es mejor para una madre y su hijo recién nacido, presentar un proyecto de ley al congreso y sentirse feliz y satisfecho por creer que es lo mejor para las mamás Chilenas y sus hijos. Pero resulta que en la práctica, es otra cosa…Mariposa.
En Abril de este año nuestro Blog publico la falencia del proyecto postnatal y se destaca por ejemplo lo siguiente:
El sector público es uno de los sectores altamente feminizados, donde el 60% está a contrata. Con el nuevo proyecto, el 31 de diciembre de cada año podrán ser despedidas las funcionarias públicas que estén embarazadas o con hijos/as recién nacidas/os. Situación que hoy se resguarda en el código del trabajo que se pretende modificar.Al parecer nuestro MINISTRO DE HACIENDA FELIPE LARRAIN (con mayúscula por que es una persona muy importante) quedó pegado en alguna parte del proyecto y despidió a una asesora de hogar embarazada. Como es de costumbre de señores importantes, connotados, inteligentes con una biblioteca llena de diplomados, Don Felipe sale a dar explicaciones, pero… el documento oficial de la Dirección del Trabajo, que tiene la firma de la funcionaria pública que realizó el trámite legal, contradice su versión. Documento
Defina Ud. como quiera esta situación, pero tenga presente… que el impulsor del Post Natal – DESPIDIó A UNA EMPLEADA EMBARAZADA....
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